2023 年以来，蒿坪镇紧紧围绕“绩效目标、监控管理、绩效评价和重点评价”四个关键环节，多措并举，切实加强预算绩效管理，提高财政资金使用效益。

加强学习，强化绩效管理意识。利用周例会，积极宣传预算绩效管理理念和上级工作要求，同时借助微信工作群、公众号等渠道，将预算绩效管理政策文件传达至各站所办及各村(社区)，提升工作人员对预算绩效管理工作的重视程度和参与的积极性。

完善机制，规范绩效管理操作。结合实际制定《蒿坪镇人民政府预算绩效管理暂行办法》，明确了财政支出绩效评价工作的管理职责、预算绩效监控管理的对象和内容、绩效目标、绩效管理指标、评价标准和方法、组织管理、操作流程等相关要求，为建立科学、规范、高效的财政资金管理和使用体系提供了制度保障。并设立预算绩效管理工作办公室，确保预算绩效管理工作顺利开展。

严格管理，提升绩效管理质效。实行全过程绩效管理，将绩效目标管理范围延伸至所有项目支出。严格遵循“谁申请资金，谁设置目标”原则，同步安排绩效目标编制与资金预算，强化绩效运行监控，遵循“谁支出、谁负责”的原则进行自行监控，并对数量、质量、成本、时效、效益等方面进行量化评估，发现问题及时纠正，切实提升绩效管理水平。